完璧を求め過ぎない | 株式会社POCKET

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JOURNALジャーナル

完璧を求め過ぎない

仕事のこと

POSTED | 2022.05.27

WRITER | ヤマダ ヒロノブ

完璧を求め過ぎない
こんにちは!ヤマダです!

本日は題名の通り、「完璧を求め過ぎない」というテーマでお話しします。

ビジネスシーンではよく「生産性を高めよう!」と言われることが多いと思います。

生産性を高めることで、より多くのものを生み出すことができるので
効率よく仕事をするためにどうすればいいのか??ということは常に考えるべきことですよね。

ですが、僕自身も効率よくできているか?と聞かれたら
まだまだできていない…と答えると思います。(非常に心苦しい…)

僕自身の生産性が上がらない要因は、様々ありますが
一つ大きなの要因としてあげられるのは、「完璧な状態で提出したい!」という気持ちです。

せっかくもらった仕事だからなるべく完璧な状態で提出したい!
と考えるのは、ある種当然のことなのかもしれません。


しかし、依頼する側の気持ちになって見るとどうでしょう?


依頼する側の心理とすれば、完璧な状態で納期ギリギリに提出されてくるよりも、
より速いスピードで提出される方がよっぽど嬉しいはずです。

そりゃ、完璧なものをスピードを持って提出することが1番ではあります。

しかし、完璧を求め過ぎて納期がおそくなってしまうと
「どうなってるのかな?」「忘れられているのかな?」
と依頼した側は考えてしまうのではないでしょうか?

となれば、その期間中に別の仕事を依頼することができませんし、
チーム全体の生産性も上がってきません。

真面目な人ほど「完璧な状態で提出したい!」と考え、
一生懸命作業していると思いますが、受け取り手のことを考えると
スピードを意識してくれた方が嬉しい場面の方が多いかもしれませんね。

と、ここまで偉そうに書きましたが、これは完全に自分自身への戒めです。笑
きっと完璧を求めている時の自分が好き。みたいな気持ちがあるんだと思います。
もしかしたら、自分が気持ちよく仕事している時ほど生産性は上がっていないのかもしれません。(反省!)

どんな時でも受け取る相手の気持ちになって仕事をしていきたいと思います。

それではまた!

WRITED BY

Yamada Hironobu

ブランドマネージャー2級
ファイナンシャルプランナー2級

地元長野で農業法人の立ち上げを経てポケットの一員となりました。前職では最先端の栽培方法とWebを活用した販売を経験。

主に販売部門と営業を任されており、近隣農家さんの代行販売なども行っておりました。

また、100名程度のパート・従業員のマネジメントや生産性向上にも注力してきました。

見せ方が分からない、伝え方が分からない、そんな人をデザインとブランディングでサポートするために転職を決意。

変化を願う方々と同じ目線でサポートさせていただきます。


 

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3度の起業を経験し
いくつもの失敗を
繰り返してきた
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ポケットの代表中村は、これまで23歳で独立してから3度の起業を経験しています。
数え切れないほどの失敗をし、いくつかの成功体験もありながら今に至ります。
本質を大切にしたいという思いから、まずは自社で実験をし、上手くいったことをお客様にサービスとして提供したいと考えています。
ですので、ポケットの一番の強みは「机上の空論ではないサービスの質」であります。会社経営は本当に大変です。
そして孤独です。そんな想いも共有させていただきながら、共に成長をしていきたいと思っています。

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